Dlaczego panuje opinia, że trudno znaleźć pracę na jachtach?
Logujesz się do agencji crewingowej, wypełniasz aplikacje i… i nic? Brak odzewu? Znasz to? Masz wrażenie, że odbijasz się od muru? Logujesz się więc do kolejnych i nadal żadnego efektu…Jak osiągnąć sukces w zdobywaniu wymarzonej pracy na jachcie?
Na początku przyjrzyjmy się agencjom – agencji crewingowych pośredniczących w zatrudnieniu na jachtach w sieci możemy znaleźć bardzo wiele. Są agencje płatne i bezpłatne. Płatne czyli takie za których usługi płacimy my, a bezpłatne dla nas będą wszystkie te gdzie koszty współpracy z agencją są tylko po stronie jachtu. Od razu wyjaśnię, że z agencjami nie podpisujemy umów! W uproszczeniu one tylko łączą nas z jachtem przekazując dalej nasze CV. W swojej pracy opieram się tylko na agencjach bezpłatnych, aby nie obciążać Was dodatkowymi kosztami, poza tym uważam, że naprawdę jest wystarczająco dużo świetnych bezpłatnych agencji. Wróćmy do tematu – dlaczego zdarza się, że agencje nie odpowiadają na Twoją przesłaną aplikację? Powodów może być kilka.
Za przykład weźmy agencje amerykańskie. Amerykanie mają chroniony rynek pracy przez co nie zatrudniają obcokrajowców pod swoimi banderami. Mogą nam zaproponować jedynie nieodpłatną pracę na stanowisku ‘green hand’ – to może być opcja dla osób które dopiero startują w branży i szukają jakiegokolwiek doświadczenia. Są też agencje, które pracują tylko z osobami anglojęzycznymi i nie ważne jak płynnie komunikujesz się w tym języku, jeżeli nie jesteś native speekerem, to nie są agencje dla Ciebie. Są też agencje, które nie współpracują z załogami wschodnimi – i tak też mogą nas postrzegać. Ale nie martw się, jest też cała lista takich które nie mają takich ograniczeń i masz szansę znaleźć za ich pośrednictwem pracę. Każde agencje różnią się między sobą – będą takie które zajmują się np. tylko mniejszymi jachtami albo tylko większymi, będą też największe i te bardzo kameralne, które obsługują tylko małą flotę liczącą do kilku jachtów.
Jakie błędy możemy popełnić współpracując z agencją crewingową? Oczywiście możemy potknąć się np. przy wypełnianiu aplikacji. Zajęcie dość monotonne, ale pamiętajmy, że ma kluczowe znaczenie do tego jakie oferty pracy będą dla Ciebie wyszukiwały algorytmy danej agencji oraz to czy Twoje CV wyskoczy osobie szukającej kogoś o Twoim profilu.
Podsumowując – istoty jest odpowiedni dobór agencji, lepiej ograniczyć się do szukania pracy przez kilka sprawdzonych agencji i zrobić to porządnie niż pracować na kilkunastu i aplikować po łebkach. Warto dokładnie prześledzić system jak działa dana agencja aby wiedzieć jak z nią pracować by przyniosło to upragniony efekt. Warto czytać, edukować się, rozmawiać z osobami które mają już doświadczenie. Chętnie opowiem więcej o poszukiwaniu pracy na jachtach. Masz pytania? Zadzwoń, napisz, chętnie odpowiem.
Małgorzata Kopeć, Mgr inż. Nawigacji, Chief Officer, w jachtingu od 2009 roku